ANKO Kõned
Juunis 2024 käivitas ANKO uue "ANKO Talks" programmi, et edendada töötajate karjääriarengut. See algatus eesmärk on edendada töötajate karjääre, pakkudes platvormi nende avaliku esinemise oskuste arendamiseks ja julgustades neid jagama uusi teadmisi.
Isikliku Arengu Plaan (IAP) on loominguline tegevusplaan, mis juhendab töötajaid sinna, kus nad soovivad olla ja kuhu nad soovivad oma karjääris jõuda. ANKO pakub meie töötajatele mitmeid siseprogramme hariduse ja koolituse jaoks ning uus ANKO Talks on hiljutine täiendus sellele põhimõttele. Selle eesmärk on luua positiivne ja avatud kultuur, mis soodustab loovust ja asjakohaseid teema arutelusid meie töötajate seas.
Osalejatele, kes esitavad teema ANKO Talk'ides, pakutakse täies mahus õppemaksu toetusi, "et aidata meie töötajatel avastada uusi võimalusi ja toetada nende ametialast arengut; loodame, et programm on nende karjääritee jaoks väärtuslik ja tähenduslik," jagas ANKO peadirektor Richard Ouyang.
- ANKO Kõnesid peetakse igakuiselt.
- 2022. aastal tunnustas ANKO 104, Taiwani kõige populaarsem tööotsingu platvorm, pühendumuse eest pakkuda silmapaistvat töötajakogemust.
- ANKO pakub rohkem kui 40 ametikoolituskursust, et aidata meie töötajatel oma professionaalset karjääri toidumasinate tööstuses.